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Oxford encabeza la clasificación de las mejores universidades de 2025
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¿Por qué nadie quiere trabajar con jóvenes de la Generación Z?
Un informe reciente concluye que las empresas no están satisfechas con sus nuevas contrataciones de la Generación Z y podrían evitar contratar a recién graduados en el futuro.
Un accidente en el Machu Picchu deja más de 20 turistas heridos
La Policía peruana dio a conocer las identidades de los turistas implicados en el siniestro. La carretera de Machu Picchu al valle ha sido escenario de numerosos accidentes.
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¿Qué se considera un buen salario en Europa? Consulte cada capital
Un buen salario puede variar mucho en función de la profesión, la formación y las expectativas personales. 'Euronews Business' analiza lo que constituye un buen salario en las principales capitales europeas.
Estas son las mejores universidades europeas y del mundo de 2024
Las universidades europeas y estadounidenses dominan la Clasificación Académica de Universidades del Mundo (ARWU) 2024, en la que Harvard vuelve a ocupar el primer puesto.
Los países europeos con más personas con estudios universitarios
La proporción de la población que tiene estudios superiores es mayor en los países nórdicos y bálticos. Los más jóvenes y las mujeres también alcanzan mayores niveles de educación en toda Europa.
Portugal declara la guerra a los nómadas digitales
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Las autoridades portuguesas están dando marcha atrás en algunos de los planes e iniciativas que atrajeron a los nómadas digitales en un primer momento.
¿Cuáles son las mejores universidades del mundo?
Se ha publicado la 21ª edición de la Clasificación Mundial de Universidades QS, en la que el MIT encabeza la lista por 13º año consecutivo, seguido del Imperial College de Londres y la Universidad de Oxford.
Lo que hay que saber sobre el 'quiet vacationing'
Una reciente encuesta de Harris Poll revela que este tipo de vacaciones, conocidas como 'quiet vacationing', están ganando adeptos entre los trabajadores más jóvenes. Los empleados se toman días libres de manera extraoficial y sin pedir permiso a la empresa.
Este nuevo dedo robótico promete mejorar tu productividad
Casi 600 personas probaron el dispositivo y sólo cuatro no pudieron utilizarlo en la Royal Society Summer Science Exhibition de 2022.
¿Por qué las empresas tecnológicas buscan empleados neurodivergentes?
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Las empresas tecnológicas están reconociendo el potencial sin explotar de las personas con distintos neurotipos, como el trastorno del espectro autista.
¿Cómo va a afectar la IA al mercado laboral?
El 71% de los directivos prefiere trabajadores que sepan manejar la Inteligencia Artificial aplicándola a diferentes industrias.
Protesta por las muertes en el trabajo en Italia, casi 200 este año
Italia lelva un año fatídico en lo que las muertes de trabajadores durante su turno laboral toca. En Milán, 172 ataúdes llenaron la Piazza della Scala. El sindicato Uil: "Inaceptable".
Brecha salarial entre hombres y mujeres: Sólo un país europeo paga más a las mujeres que a los hombres
La diferencia salarial entre hombres y mujeres es mucho más que igual salario por igual trabajo. Las mujeres europeas se enfrentan a grandes desigualdades en el acceso al trabajo, la progresión y las recompensas.
Las empresas de Reino Unido adoptan la semana laboral permanente
Un estudio británico demuestra que la intensidad del trabajo sigue siendo menor y la satisfacción laboral es mayor durante una semana laboral de cuatro días.
Alemania pone a prueba la semana laboral de cuatro días
Alemania espera que una semana laboral más corta haga más productivos a los trabajadores en un momento en que el país sufre una escasez crónica de mano de obra.
El estrés está detrás del aumento de bajas laborales en Reino Unido
Los empresarios no disponen de un plan para identificar los signos de estrés crónico y prevenir el agotamiento, según los trabajadores encuestados.
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La IA podría afectar al 40 % de los empleos en todo el mundo
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Una estafa que ofrece empleos falsos por WhatsApp apunta a China
En la segunda parte de nuestra investigación, Euronews Next desvela cómo una estafa laboral internacional dirigida a miles de personas se basa en la ciberesclavitud.
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Alrededor de dos tercios de los responsables de contratación afirman que la renuncia de los trabajadores más jóvenes es una de las principales razones por las que no pueden cubrir sus carencias de cualificaciones, según un nuevo informe.
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Miles de solicitantes de empleo han sido objeto de estafas a través de WhatsApp. Esta es la primera parte de la investigación de Euronews Next sobre esta estafa global.
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